文件送往越南，
附加证明书。

越南工作许可：学历和无犯罪记录怎样准备？

越南自2026年9月11日启用附加证明书制度后，赴越任职的材料仍要按实际岗位和用工形式准备。现行第219/2025号法令把用人单位说明、护照、健康证明、在递件日前不超过六个月签发的无犯罪记录文件，以及证明工作形式和岗位资格的材料列入工作许可申请文件。专家岗位的资格证明可涉及大学或以上学历（或同等文件）及境外雇主对相关工作经历的确认；技术人员的培训或经历证明则按岗位类别判断。准备无犯罪记录证明和学历证书/学位证书时，应以雇主拟申报的岗位类别和当地主管机关的清单为准。

在越南使用中文文件：越南语翻译与核验

越南第293/2026号法令规定，已附加证明书但并非以越南语制作的外国公文书，原则上须译成越南语；译文须依越南法律办理公证或认证译者签字，除非有关行业法规另有规定。有效附加证明书在越南使用时不再另办领事合法化；接收机关如有需要，可通过签发国电子登记册的在线查询或扫描二维码核验。因此，递交时宜保留带附加证明书的原件，并先向接收方确认是接受越南语译文公证，还是译者签字认证。

越南新制度过渡期：已办领事认证的文件还可用吗？

2026年9月11日前已完成越南领事认证的中国文件

越南法令的过渡条款规定：在该日之前已由越南主管机关办妥领事合法化的缔约国公文书，仍可在越南使用，接收机关不得就同一文件再要求补办附加证明书。该安排不改变文件本身的有效期，也不替代接收机关对文件内容、份数或译文形式的审查。

办理前请向越南的用人单位、工作许可主管机关或其他具体接收方确认：文件是否属于其所称的公文书、岗位所需的资格与经历证明、越南语译文的认证方式，以及旧领事认证文件在该机构的过渡期处理。

资料核对于2026年10月，参考：HCCH、越南政府第293/2026号及第219/2025号法令、中国领事服务网。